Ocesc consolida planejamento para o período 2013-2016
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O fortalecimento da intercooperação entre os sistemas foi outro assunto de destaque durante o evento. Com relação a este assunto, foram discutidas iniciativas de apoio a centralização e a barganha de preços por meio de compras conjuntas, visando a sustentabilidade econômica; integração dos ramos; organização de workshop para divulgação dos trabalhos entre os ramos; promoção de reuniões entre os segmentos para intercooperação; bem como priorizar a contratação de cooperativas para executar atividades do sistema.
O presidente do Sistema Ocesc ressalta a importância de aperfeiçoar o planejamento estratégico, destacando que as 261 cooperativas catarinenses congregam mais de 1,2 milhão de famílias, o que representa cerca da metade da população. As cooperativas sustentam 38.000 empregos diretos e geram 15,3 bilhões de reais em movimento econômico. Além disso, somente em 2011, pagaram 818 milhões de reais em impostos. “É visível que se quisermos continuar crescendo, precisamos cada vez mais, fortalecer as discussões sobre iniciativas que promovam o desenvolvimento de todos os ramos do cooperativismo”, destacou.
As propostas que formarão parte do planejamento estratégico da Organização das Cooperativas do Estado de Santa Catarina (Ocesc) e do Serviço Nacional de Aprendizagem do Cooperativismo (Sescoop) no período de 2013 a 2016, foram apresentadas, nesta semana, durante o Fórum de Dirigentes de Cooperativas, na sede da entidade em Florianópolis.
O evento foi conduzido pelo presidente da Ocesc/Sescoop, Marcos Antônio Zordan, pelo superintendente da Ocesc, Neivo Panho, pelo superintendente do Sescoop, Geci Pungan e pelo moderador de processos participativos Gabriel Pesce. As prioridades foram levantadas durante um ciclo de seminários realizado pelo sistema cooperativista em julho deste ano com o objetivo de discutir as deficiências e potencialidades de cada ramo do cooperativismo catarinense. As ações apresentadas incluem iniciativas para melhorar o processo de comunicação interna e externa do sistema Ocesc/Sescoop, atividades voltadas à educação e qualificação profissional, ampliação da difusão do cooperativismo, atividades para fortalecer a intercooperação entre os sistemas, além propostas para aprimorar o processo de registro de cooperativas, para disponibilizar assessorias específicas para as cooperativas, fortalecer a articulação política, implementar ações de promoção social, entre outras.
Nas ações de qualificação profissional, o foco está voltado ao apoio à formação, qualificação e educação dos cooperados, trabalhadores e dirigentes; ampliação do sistema de treinamento executado pelo Sescoop; disponibilização de mais recursos para profissionalizar gestores, colaboradores, associados e filhos; criação de uma comissão para avaliar projetos sociais e profissionais; aumentar a promoção de treinamentos fora do eixo Florianópolis, criar a universidade do cooperativismo; entre outras.
O fortalecimento da intercooperação entre os sistemas foi outro assunto de destaque durante o evento. Com relação a este assunto, foram discutidas iniciativas de apoio a centralização e a barganha de preços por meio de compras conjuntas, visando a sustentabilidade econômica; integração dos ramos; organização de workshop para divulgação dos trabalhos entre os ramos; promoção de reuniões entre os segmentos para intercooperação; bem como priorizar a contratação de cooperativas para executar atividades do sistema.
O presidente do Sistema Ocesc ressalta a importância de aperfeiçoar o planejamento estratégico, destacando que as 261 cooperativas catarinenses congregam mais de 1,2 milhão de famílias, o que representa cerca da metade da população. As cooperativas sustentam 38.000 empregos diretos e geram 15,3 bilhões de reais em movimento econômico. Além disso, somente em 2011, pagaram 818 milhões de reais em impostos. “É visível que se quisermos continuar crescendo, precisamos cada vez mais, fortalecer as discussões sobre iniciativas que promovam o desenvolvimento de todos os ramos do cooperativismo”, destacou.
A programação do evento também incluiu palestra sobre “Gestão e Liderança” com o professor Eugênio Mussak.
(Fonte: Sistema Ocesc)
