Sescoop discute governança nas cooperativas

O tema, ressaltou, estará em pauta durante o VI Seminário Tendências do Cooperativismo Contemporâneo, que será realizado de 12 a 14 de novembro, no Centro de Convenções em Vitória (ES). Na oportunidade, Freitas prestou homenagem ao cooperativismo gaúcho, que plantou a semente cooperativista no Brasil e que hoje comemora o dia da Revolução Farroupilha.

Segundo Freitas, todos os materiais produzidos resultam do processo de construção participativa, que extraiu o que houve de melhor nas unidades estaduais. “Um processo lento, mas correto”, disse ao destacar o Cooperjovem, recém-remodelado, e o Programa de Formação de Jovens Lideranças Cooperativstas, cujos projetos-piloto ocorrem no Paraná e Alagoas, além das publicações técnicas.

O vice-presidente da Organização das Cooperativas Brasileiras, Luiz Roberto Baggio, destacou o efeito multiplicador desses materais, do ponto de vista da base, da cooperativa, ressaltando que o cooperativismo brasileiro está alinhado com a vertente mundial de disseminação de conhecimento e governança corporativa. “Em evento recente no Canadá, foi possível essa constatação, que trouxe grande satisfação nesse sentido”, disse Baggio.

A palestra sobre “Governaça Corporativa” foi ministrada pelo coordenador de Estudos e Pesquisa do Instituto Brasileiro de Governaça Cooporativa (IBGC), Carlos Eduardo Lessa. Ele mostrou diferentes estruturas de governança em corporações e empresas privadas, assinalando o aspecto estratégico e que não há modelos prontos, apenas referências. “Governança corporativa é uma jornada; está sempre evoluindo”, disse Lessa.

Sobre as cooperativas, ele afirmou que está aprendendo com o Sistema, embora tenha assinalado aspectos positivos, inerentes às organizações cooperativas: educação cooperativista, homogeneidade do quadro social e diversificação das atividades. Entre os desafios ele destacou que a capacidade de atrair investimentos e parceiros é um diferencial competivido. E ressaltou as publicações do Sistema, básicas para o processo de governança, ou seja, os manuais de governança corporativa, de gestão por indicadores e sobre o quadro social.