Notícias negócios
Responsabilidade Social
- Programa Coamo de Aperfeiçoamento em Gerenciamento Rural - Coamo Agroindusrial Cooperativa (Coamo - PR);
- EJAP – Uma proposta Educacional de Sucesso - Cooperativa dos Produtores do Centro Oeste (Conacentro - MS);
- Cafeicultura Sustentável: Benefício para todos - Cooperativa dos Agricultores Familiares de Poço Fundo e Região (Coopfam - MG);
- Horta nas Escolas - Cooperativa dos Cafeicultorees da Região de Lajinha (Coocafé - MG);
- Projeto Escola no Campo - Cooperativa de Cafeicultores e Agropecuaristas (Cocapec - SP);
Marketing
- Uma Nova Forma de Caminhar - Cooperativa de Laticínios Selita (Selita - ES);
- Tá na hora de Experimentar Algo Novo – Aurora a Hora mais Gostosa do Dia” (Aurora Alimentos - SC);
- Cemil – Sempre Inovando para você - Cooperativa Central Mineira de Laticínios Ltda. (Cemil - MG);
Novo Logo Cocapec - Cooperativa de Cafeicultores e Agropecuaristas (Cocapec - SP);
Revista Cocapec - Cooperativa de Cafeicultores e Agropecuaristas (Cocapec - SP);
Categoria Geral Ramos Afins ao Agropecuário
Crédito
- União Estratégica de Cooperativas - Cooperativa de Crédito de Livre Admissão Vale do Piquiri (Sicredi Vale do Piquiri - PR);
- Cesta do Futuro - Cooperativa de Crédito Rural da Região de Varginha Ltda. (Siscoob Credivar - MG);
- Projeto de Educação Cooperativista - Cooperativa de Crédito Rural de Piumhi (Credialto - MG);
- Seminários Municipais de Crédito Orientado - Cooperativa de Crédito de Livre Admissão de Associados do Alto Uruguai (Sicredi Alto Uruguai - RS)
- O Desafio de uma Pioneira - Cooperativa de Crédito de Livre Admissão de Associados Itapiranga (Sicoob Creditapiranga – SC);
- Programa Cesta Básica - Cooperativa de Economia e Crédito Mútuo dos Servidores Públicos Federais em Mato Grosso do Sul (Sicred Federal Sul - MS);
- Cooperando com o Desenvolvimento do Agronegócio - Cooperativa de Crédito de Livre Admissão de Associados de Carlos Barbosa (Sicredi Serrana - RS);
- Cocred em Ação - Cooperativa de Crédito dos Plantadores de Cana de Sertãozinho (Cocred - SP);
Saúde
- Plano Unimed – Corol - Unimed Londrina Cooperativa de Trabalho Médico (Unimed Londrina - PR);
- Projeto Atendimento Agricultores - Unimed Erechim Cooperativa de Saúde (Unimed Erechim - RS);
- Bosque da Vida - Unimed Londrina Cooperativa de Trabalho Médico (Unimed Londrina - PR);
Infra-estrutura
- Cooperativismo de Resultados - Cooperativa de Infra-estrutura e Eletrificação Rural de Palotina (CERPA - PR);
- Peso Leve - Programa de Reeducação Alimentar - Cooperativa Regional de Eletrificação Teutônia Ltda (Certel - RS);
- Programa de Padronização da Fecoergs - Federação das Cooperativas de Energia, Telefonia e Desenvolvimento Rural do Rio Grande do Sul (Fecoergs - RS);
Coprel na Escola – Alegria e Conhecimento - Coprel Cooperativa de Energia (Coprel - RS)
Segue o nome dos projetos e das cooperativas que estão entre as finalistas.
Categoria Geral Agropecuário
Educação Cooperativista
- Formação do Jovem Rural Cooperativista - Cooperativa Regional Agropecuária Vale do Itajaí (Cravil - SC);
- Minicidade Cooperativista - Cooperativa de Produção e Consumo Concórdia (Copérdia - SC);
- Programa de Educação Cooperativista C.Vale - C.Vale Cooperativa Agroindustrial (C.Vale - PR);
- Juntos Somos Mais - Cotripal Agropecuária Cooperativa (Cotripal - RS)
- Núcleo Feminino Cocamar - Cocamar Cooperativa Agroindustrial (Cocamar - PR);
Meio Ambiente
- Água Viva – Produção e Recuperação de Nascentes - Coopavel Cooperativa Agroindustial (Coopavel - PR);
- Case – Emissão de Gases de Efeito Estufa para a Atmosfera - Cooperativa Central Oesete Catarinense (Aurora Alimentos - SC);
- Cuidar – Responsabilidade Ambiental Cotripal - Cotripal Agropecuária Cooperativa (Cotripal - RS);
- Reuso da Água na Cooperativa Lar - Cooperativa Agroindustrial Lar (LAR - PR)
- Projeto Escola no Campo - Cooperativa Agropecuária Camponovense (Coocam - SC);
Gestão Profissional
- Implantação de Sistema: Avaliação de Desempenho por Rentabilidade Comercial - Coodetec - Cooperativa Central de Pesquisa Agrícola (Coodetec - PR);
- Gestão Informatizada da Suinocultura - Cooperativa de Produção e Consumo Concórdia (Copérdia - SC);
- Projeto de Fidelização Corari - Cocari - Cooperativa Agropecuária e Industrial (Cocari - PR);
- PDL – Programa de Desenvolvimento de Líderes - Cooperativa Central Oesete Catarinense (Aurora Alimentos - SC);
- Gestão Lar em tempos de crise - Cooperativa Agroindustrial Lar (LAR - PR)
- Sistema Integrado de Mobilidade - Cooperativa Regional dos Cafeicultores de São Sebastião do Paraíso. (Cooparaiso - MG);
Inovação Tecnológica
- Produção, Abate e Comercialização de Tilápias em Sistema de Integração entre a Copacol e seus Cooperados - Copacol - Cooperativa Agroindustrial Consolata (Copacol - PR);
- Aproveitamento térmico no processamento de grãos - Cooperativa Agroindustrial Lar (LAR - PR);
- Tecnologia Dark House para Avicultura - C.Vale Cooperativa Agroindustrial (C. Vale - PR);
- Wean to Finish - Cooperativa Rio do Peixe (Coperio - SC)
- Unidade Mecanizada e Automática de Compostagem – UMAC - Cooperativa Rio do Peixe (Coperio - SC);
Intercooperação
- Buscando eficiência e sustentabilidade - Cooperativa Agro Industrial do Centro Oeste do Brasil (Coabra - MS);
- Parceria C.Vale e Sicred - C.Vale Cooperativa Agroindustrial (C.Vale - PR);
- Central de negócios Coccamig - Cooperativa Central de Cafeicultores e Agropecuaristas de Minas Gerais (Coccamig - MG);
Qualidade e Produtividade
-Programa de Certificação e Rastreabilidade dos Cafés das Montanhas do Espírito Santo - Cooperativa dos Cafeicultores das Montanhas do Espírito Santo (Pronova - ES);
-Programa de Qualidade na Pecuária Lar - Cooperativa Agroindustrial Lar
(LAR - PR);
Programa de Qualidade C.Vale - C.Vale Cooperativa Agroindustrial (C.Vale – (PR);
- Empresário Rural - Cooperativa Agropecuária Petrópolis (Piá - RS);
- Qualidade e Produtividade – QT Rural - Cooperativa Central Oesete Catarinense (Aurora Alimentos - SC);
Responsabilidade Social
- Programa Coamo de Aperfeiçoamento em Gerenciamento Rural - Coamo Agroindusrial Cooperativa (Coamo - PR);
- EJAP – Uma proposta Educacional de Sucesso - Cooperativa dos Produtores do Centro Oeste (Conacentro - MS);
- Cafeicultura Sustentável: Benefício para todos - Cooperativa dos Agricultores Familiares de Poço Fundo e Região (Coopfam - MG);
- Horta nas Escolas - Cooperativa dos Cafeicultorees da Região de Lajinha (Coocaf&eacu"
O presidente do Sistema Ocemg/Sescoop-MG, Ronaldo Scucato, acompanhado de 10 líderes cooperativistas mineiros do segmento leite, embarcou hoje (12/08) para uma missão aos Estados Unidos (EUA). O objetivo é verificar e conscientizar os dirigentes da área a respeito da aglutinação de cooperativas. Segundo o presidente, os EUA têm uma experiência de sucesso neste aspecto, pois lá o processo permitiu a união de centenas de cooperativas em apenas duas grandes centrais. O grupo visitará a Dairy Farmers of América, cerca de 10 fazendas da região e participará de um seminário na Universidade de Missouri.
“As experiências sobre aglutinação de cooperativas são diversas, porque essa é uma tendência mundial e aqui no Brasil nós já estamos assistindo alguns exemplos, especialmente nas áreas do crédito e da saúde. Nossa expectativa é acelerar o processo de aglutinação em Minas também no ramo agropecuário, principalmente no segmento leite. É por isso que insistimos em levar delegações do cooperativismo desse segmento para constatarem os benefícios da economia de escala e da racionalização de custos”, afirmou Scucato.
A missão que segue rumo aos Estados Unidos é composta por lideranças de várias regiões de Minas Gerais como Alto Paranaíba, Zona da Mata, Nordeste e Centro-Oeste. “Nossa intenção é verificar in loco o que acontece pelo mundo porque tudo o que é positivo nós devemos absorver e praticar”, concluiu o presidente. Os cooperativistas retornam no próximo dia 21. (Fonte: Ocemmg)
A Coamo Agroindustrial Cooperativa, com sede em Campo Mourão, no Centro-Oeste do Paraná, é a maior e a melhor empresa do setor Agricultura do país no exercício 2007, conforme ranking do anuário Valor 1000 divulgado na noite de terça-feira (12/8) em São Paulo, em evento que reuniu importantes lideranças empresariais representando 25 setores da economia nacional e palestra do ministro da Fazenda Guido Mantega.
Pentacampeã – Nos oito anos de realização do Valor 1000, esta é a quinta vez que a Coamo é premiada como campeã do setor Agricultura. Neste ano, apenas cinco empresas (Coamo, Natura, CSN, Duratex, Petrobrás e TAM), foram as maiores e também as melhores nos seus respectivos setores.
100% Nacional - No ranking das 1000 maiores empresas do Brasil, reunindo todas as empresas estatais e privadas, a Coamo é a 80ª maior empresa do país, tendo registrado receita líquida de R$ 3.188,4 milhões no exercício de 2007. Está posicionada no ranking como a primeira empresa paranaense de capital 100% nacional. Segundo a matéria “Ás vésperas da maior das colheitas” publicada no anuário Valor 1000, “A Coamo, maior cooperativa agroindustrial do país, deixou para trás as agruras de dois anos de turbulências no mercado e resultados em queda. Com os ventos favoráveis de 2007, ela se reposicionou e projeta quebrar a marca de R$ 4 bilhões de faturamento em 2008.”
Desafios – Para o engenheiro agrônomo José Aroldo Gallassini, presidente da Coamo que recebeu o troféu “Valor 1000” na solenidade em São Paulo, a cooperativa está no caminho certo e vem promovendo o desenvolvimento sustentável para os seus 21 mil cooperados atuantes em 53 municípios nos estados do Paraná, Santa Catarina e Mato Grosso do Sul. “É uma grande satisfação partilhar com cooperados, diretoria e funcionários o prêmio de melhor empresa do setor Agricultura do país pela quinto ano desde o ano 2000, e estar presente entre as 25 empresas campeãs setoriais da economia nacional”, comemora Gallassini. Segundo ele o principal desafio “não é só chegar ao topo, mas se manter entre os líderes, não bastando ser a maior, mas lutar para ser grande, competente e a melhor no seu setor. Trabalhamos para prestar um serviço de qualidade aos cooperados e desta maneira, continuar sendo uma empresa saudável economicamente e registrar crescimento e rentabilidade a cada exercício para o quadro social.” (Fonte: Coamo)
Estão abertas as inscrições para o treinamento Matemática Financeira, que o Sescoop/SP promove em São Paulo, nos dias nos dias 21 e 22 de agosto. Voltado aos profissionais envolvidos com o processo de gestão de recursos financeiros, o curso proporcionará aos participantes as condições necessárias para entender diversos temas relacionados ao mercado financeiro, além de conhecer ou reciclar conhecimentos o uso da HP12c, a calculadora financeira mais usada no Brasil. Os treinamentos abertos são gratuitos para cooperados e funcionários de cooperativas regulares no Sistema Ocesp/Sescoop-SP.
O curso abordará tendências econômicas do mercado, ferramentas da HP 12C, conceito de custo financeiro, regimes de capitalização, análises de taxas, sistema de parcelamento e sistemas de amortização.
Outros cursos – Ainda em agosto será realizado o treinamento “Marketing para quem não é de marketing”, nos dias 25 e 26, e Desenvolvimento de Analista de Treinamento, nos dias 4 e 5 de setembro, ambos na sede do Sescoop/SP. Mais informações: (11) 3146-6241 ou
Aproveitando a presença dos dirigentes cooperativistas na 17ª Reunião Ordinária da Diretoria da Organização das Cooperativas do Estado do Paraná (Ocepar), o vice-presidente do Banco Regional de Desenvolvimento do Extremo Sul (BRDE), José Moraes Neto, visitou nesta segunda-feira (11/8), a sede da Ocepar, em Curitiba (PR).
Moraes Neto, que assumiu a diretoria do BRDE em junho deste ano, atendeu a um convite do presidente do Sistema Ocepar, João Paulo Koslovski, e compareceu à reunião mensal da diretoria da Ocepar com o objetivo de se apresentar aos dirigentes cooperativistas do Estado. "Esta é a primeira visita que faço à Ocepar, desde que o governador Requião indicou meu nome para assumir a diretoria do banco.
A finalidade da visita é reencontrar antigos parceiros do banco, que são as cooperativas, e também ver onde podemos avançar nessa parceria que já dura várias décadas", afirmou Moraes Neto, ao lembrar que o BRDE foi criado na década de 60 e, desde então, vem apoiando às cooperativas.
"O Paraná se orgulha do seu sistema cooperativista e o BRDE se sente honrado em ter participado da sua história. Atualmente, as cooperativas são clientes importantes para o banco e, principalmente, são os principais motores do desenvolvimento agropecuário do Estado. Sem o envolvimento das cooperativas, o Paraná não teria a pujança que hoje tem o seu agronegócio e a sua agricultura", disse.
Anúncio - O vice-presidente também aproveitou a ocasião para lembrar que o banco tem um orçamento aprovado para o segundo semestre de R$ 900 milhões, sendo que boa parte destes recursos irão financiar as atividades das cooperativas. "Mas a grande novidade que trouxe hoje é que o BRDE está autorizado, desde a semana passada pelo Banco Central, a operar nos estados do Mato Grosso do Sul e São Paulo, onde as cooperativas do Paraná têm interesses e negócios. Acredito que isto será mais um motivo para avançarmos na parceria que o banco mantém com as cooperativas, considerando que agora podemos financiar atividades produtivas nesses dois estados", disse. (Fonte: Ocepar)
Com o objetivo de prestar serviços aos cooperados, a Cooperativa dos Cafeicultores da Média Sorocabana de Cândido Mota (Coopermota) realiza uma série de eventos de capacitação em suas unidades regionais de negócios, em Campos Novos, Iepê, Ibirarema, Palmital e Ipaussu, todos municípios paulistas. Entre as atividades programadas destacam-se palestras sobre a cultura da mandioca, exploração do eucalipto comercial, alimentação animal, cenário atual para aquisição de insumos e um dia de campo sobre milho e trigo. As apresentações foram desenvolvidas por pesquisadores, parceiros e pelo próprio departamento técnico da Coopermota.
Segundo Inês Rosa, assessora de Cooperativismo da cooperativa, o objetivo da agenda técnica é estreitar as relações de cada unidade com o seu cooperado. “Essas reuniões mostram a seriedade de nosso trabalho técnico, criam uma forma de interação maior e potencializam as informações técnicas geradas em cada unidade”, comenta.
Para o cooperado Marcelo Maresciallo, de Campos Novos, a palestra sobre mandioca o ajudou a tirar dúvidas quanto ao espaçamento entre plantas, adubação, hora certa de plantio e o teor de matéria seca. Sobre o mesmo evento, o cooperado Sergio Ferreira de Souza, de Ibirarema, destacou que apesar dos seus 50 anos de experiência na cultura, a palestra trouxe muitas informações importantes, principalmente sobre variedades.
Em Iepê, os produtores ficaram satisfeitos com e ressaltaram temas discutidos como meio ambiente e eucalipto comercial. “O produtor geralmente pouco sabe sobre legislação ambiental. O que faz mesmo é preservar a área de mata. Sobre o eucalipto, é uma boa opção para solos mais fracos. É preciso avaliar somente se é, de fato, uma cultura rentável”, argumentou o cooperado Alfredo Braun.
Já foram realizados cinco eventos e, até o final deste ano, a previsão é que ocorram mais 12 reuniões, que abordarão assuntos como adubação de cana-de-açúcar, gestão agrícola, tecnologia de aplicação, dias de campo e outros. (Fonte: Ocesp)
O extenso cronograma proposto para o curso de Formação de Multiplicadores de Conselheiros Administrativos do Sistema, promovido pelo Serviço Nacional de Aprendizagem do Cooperativismo (Sescoop), foi concluído nesta sexta-feira (8/8). A avaliação foi da coordenadora de capacitação da Gerência de Apoio ao Desenvolvimento em Gestão (GEADG) do Sescoop, Soraya Santos.
Segundo ela, durante três dias técnicos das unidades estaduais do Sescoop conheceram novas perspectivas sobre aspectos relevantes do processo de gestão nas cooperativas. “O curso promoveu uma interação e homogeneização da linguagem no sistema, como havíamos proposto", relata Soraya.
Para Márcia Andréa, coordenadora financeira da unidade Sescoop em Alagoas (Sescoop/AL), a metodologia utilizada foi muito adequada para a absorção do conhecimento e o grupo se mostrou comprometido e integrado. “Também tivemos um instrutor muito objetivo que trabalhou constantemente com técnicas de motivação, facilitando ainda mais o aprendizado.”
Amanhã (09/08) o Serviço Nacional de Aprendizagem do Cooperativismo (Sescoop) vai realizar a solenidade de formatura da primeira turma do Curso de Jovens Lideranças Cooperativistas. O grupo, com 20 jovens, é de Campo Tenente (PR), onde o programa que tem o mesmo nome do curso foi lançado nacionalmente.
O coordenador do programa na unidade do Sescoop no Paraná (Sescoop/PR), Marcelo Martins, está satisfeito com a evolução do grupo. “Há um ano, encontrei jovens individualistas, tímidos e que conheciam pouco sobre cooperativismo. Hoje, o cenário mudou e temos jovens pró-ativos que trabalham em grupo e completamente conscientes sobre o papel do setor cooperativista para o desenvolvimento de sua comunidade”.
Martins usou como exemplo a festa de formatura que eles organizaram na Casa de Cultura Dom Polski, em Campo Tenente. “Eu me surpreendi quando encontrei em minha mesa o convite e a programação elaborada pelo grupo”, diz o coordenador.
Para o coordenador de Promoção Social da Gerência de Apoio ao Desenvolvimento em Gestão (GEADG) do Sescoop, Jorge Toledo, a conclusão da primeira turma do Programa Jovens Lideranças representa uma conquista para o cooperativismo brasileiro. “Formar jovens conscientes do seu papel como voluntário, protagonista e empreendedor cooperativista poderá transformar a realidade de comunidades e cooperativas”.
Ele explica que o curso dá subsídios para avaliar as necessidades quanto à saúde, renda, cultura, educação e do próprio negócio da cooperativa, e propor soluções participativas que envolvam a juventude local. “Estamos dando um grande passo no fortalecimento da rede nacional de jovens líderes cooperativistas.
O programa, de 290 horas, criado pelo Sescoop, tem o objetivo de fomentar estratégias de gestão de cooperativa e viabilizar alternativas de sucessão nessas organizações, garantindo a continuidade e o fortalecimento do Sistema.
A metodologia de ensino aplicada no programa é bem flexível. Adapta-se às dimensões da cooperativa e sua forma de atuar junto à comunidade. Também respeita as características da região que influenciam o jovem. Ela é composta por abordagem teórico-cognitiva: conteúdos teóricos sobre o papel do líder no sistema cooperativo; abordagem vivencial que inclui atividades, exercícios e provas situacionais, nos quais o jovem poderá experimentar, na prática, o conhecimento adquirido na primeira fase e perceber a eficácia dos conceitos apresentados; e o projeto aplicativo.
O material didático do programa é composto por três livros (módulo básico, intermediário e avançado), livros de exercício e mochila.
"Começou hoje (8/8) o I Módulo do Curso de Gestão Empresarial em Cooperativa (Formacoop), que tem como tema o “Comportamento Organizacional”. A iniciativa é da Organização das Cooperativas do Estado do Amazonas e da unidade estadual do Serviço de Aprendizagem do Cooperativismo (Sescoop/AM). O curso continua neste sábado (9/8). O objetivo é capacitar cooperados, dirigentes, conselheiros e gerentes para o exercício da função diretiva e gerencial nos diversos níveis da estrutura da Cooperativa.
Além disso, a proposta é incentivar os cooperados para o exercício e prática da cooperação, pela compreensão e integração dos mesmos ao modelo empresarial cooperativo e dar oportunidade a discussão de mecanismos de reconhecimento e participação no mercado.
As cooperativas do Ramo Crédito são o público-alvo do curso. Estão participando: a Cooperativa de Economia e Crédito Mútuo dos Médicos e demais Profissionais da Saúde de Nível Superior de Manaus Ltda.(Unicred), a Cooperativa de Economia e Crédito Mútuo dos Servidores da Secretaria da Fazenda do estado do Amazonas em Manaus (Unicref) e a Cooperativa de Economia e Crédito Mútuo dos Funcionários da Unimed Manaus(Credfaz); somando um total de 35 participantes.
O cronograma inclui a organização cooperativa, isenção da cooperativa numa economia de mercado, a formulação cooperativa como alternativa de competitividade, bases para o desenvolvimento das Organizações, os atores organizacionais e a importância dos seus papéis – fatores de sucesso, gestão de pessoas com foco em resultados organizacionais, desenvolvimento de competências básicas e essenciais. (Fonte: OCB-Sescoop/AM)
"A demanda dos países desenvolvidos por matéria-prima, principalmente com fins energéticos, é cada vez maior e as cooperativas dos países em desenvolvimento e que atuam nesse setor devem aproveitar a oportunidade para conquistar mercados. Mas é preciso agregar valor a seus produtos e a mudar sua forma jurídica. A análise foi feita Rainer Kuehl, diretor do Instituto de Cooperativas Rurais da Alemanha. Para ele, é fundamental que as cooperativas brasileiras se reestruturem para se adaptar ao mercado externo. Um dos maiores entraves para a realização de parcerias entre cooperativas, de joint-ventures, ou mesmo para captar recursos externos, é que as cooperativas nacionais são focadas na figura do cooperado. Segundo o professor de Gestão de Cooperativas da PUC do Paraná, Roberto Protil, a tendência mundial é que as cooperativas foquem no capital.
As cooperativas norte-americanas já se encontram nesse estágio. As cooperativas européias estão em fase de transição, numa posição intermediária, e as brasileiras ainda se encontram presas numa estrutura organizacional cujo foco principal é o cooperado. Segundo Protil, o assunto está em discussão no Congresso Nacional. A forma jurídica adotada pelo Brasil e outros países da América Latina, inibe a captação de recursos externos para investimentos. “Os associados de uma cooperativa alemã, na hora de decidir investimentos, questionariam porque os recursos de sua cooperativa vão financiar cooperados brasileiros ao invés de financiarem cooperativas em seu próprio país”, analisa Kuehl.
“Se uma cooperativa abre seu capital, por exemplo, se torna uma empresa, fica mais fácil fazer negócios”, afirma. E dá um exemplo de como o mercado externo, principalmente o europeu, espera por essas mudanças: a Cooperativa Agrária de Guarapuava, no Paraná, fez parceria com a empresa alemã Irecks e criou a Irecks do Brasil, um moinho que processa o trigo produzido pela cooperativa e fabrica farinhas especiais que alimentam padarias e indústrias alimentícias européias.
A Europa está em processo de abertura nas negociações agrícolas mundiais, mais do que os Estados Unidos, segundo Kuehl, e as cooperativas européias se vêem obrigadas a aumentar sua competitividade. Ele vê nesse processo uma excelente oportunidade para atuação das cooperativas brasileiras e latino-americanas.
Kuehl participou, nesta quinta-feira, da primeira mesa-redonda do V Encontro de Pesquisadores Latino-americanos de Cooperativismo, promovido pela Faculdade de Economia, Administração e Contabilidade de Ribeirão Preto (FEA-RP), que abordou “A importância do ambiente institucional para a transnacionalização de negócios”. O evento vai até sexta-feira. A iniciativa tem o patrocínio da Organização das Cooperativas Brasileiras (OCB) e do Serviço Nacional de Aprendizagem do Cooperativismo (Sescoop). (Fonte: assessoria USP)
A busca da qualidade de vida dos profissionais da área de comunicação é o tema central do Fórum dos Comunicadores das Cooperativas realizado nesta quinta e sexta-feira (7 e 8/8) em Curitiba, pelo Sistema Ocepar, e que conta com mais de 35 inscritos. Em vez de atualização nas ferramentas de trabalho, a palestra principal pretende dar condições aos profissionais para que busquem melhor qualidade de vida.
O fórum foi aberto às 9h, pelo presidente do Sistema Ocepar, João Paulo Koslovski. "A imprensa tem um papel muito importante dentro do cooperativismo, já que é um dos principais canais de informações sobre a importância econômica e social do setor. E como o jornalismo é uma profissão dinâmica e cheia de desafios, é fundamental que nossos comunicadores se mantenham informados sobre as questões profissionais, mas também priorizem a busca pela qualidade de suas vidas. Esperamos, portanto que este fórum contribua para isso", disse Koslovski.
Pesquisa de opinião - Amanhã (8/8) será realizada uma mesa redonda para apresentação e discussão de temas de interesse dos profissionais e apresentação do resultado da pesquisa de opinião sobre o cooperativismo paranaense recentemente concluída e o planejamento da nova campanha de marketing: Cooperativas Orgulho do Paraná. .
Lançamento do Prêmio Ocepar - A Ocepar aproveita a realização do fórum para fazer o lançamento, nesta sexta-feira (8/8), do V Prêmio Ocepar de Jornalismo, promovido com apoio dos sistemas Sicredi PR e Unimed PR. A solenidade de lançamento ocorre durante o almoço, no Hotel Lizon, com a presença do superintendente da Ocepar, José Roberto Ricken e dirigentes das instituições patrocinadoras. O Prêmio Ocepar de Jornalismo vai oferecer um total de R$ 51 mil em prêmios para os melhores trabalhos nas categorias Jornalismo Impresso, Telejornalismo e Radiojornalismo.
Neste ano, além destas quatro categorias foram criados dois prêmios especiais para as melhores matérias inscritas sobre os ramos crédito e saúde, no valor de R$ 3.500,00, cada. Além destas duas categorias o regulamento também estabelece que cada profissional poderá inscrever até três trabalhos, sendo que cada um poderá concorrer apenas a um prêmio. "A cada ano percebemos que o interesse pelo prêmio vem aumentando e esta forma de dar apenas uma premiação por participante é uma sugestão dos próprios profissionais", lembrou o coordenador de comunicação do Sistema Ocepar, Samuel Z. Milléo Filho. (Fonte: Ocepar)
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A cidade de Campos do Jordão recebe, de 14 a 17 de agosto, o IV Simpósio das Unicreds do Estado de São Paulo. Com o tema "União para Inovação e Crescimento", o evento deve reunir mais de 400 participantes, entre dirigentes e colaboradores das cooperativas de crédito paulistas ligadas ao sistema Unicred. O Sistema Ocesp/Sescoop-SP terá um estande no evento e oferecerá palestras a respeito de temas relacionados a marketing, responsabilidade social e benefícios do Sistema para as cooperativas.
O Sistema Unicred do Brasil é formado por 9 centrais e 129 cooperativas singulares, totalizando mais de 166 mil associados. As cooperativas são constituídas e administradas por profissionais da área de saúde com a finalidade de gerir os recursos financeiros, disponibilizando aos seus cooperados diversos serviços de natureza econômica-financeira. Saiba mais sobre o Simpósio
Técnicos das unidades estaduais do Serviço Nacional de Aprendizagem do Cooperativismo (Sescoop) vão participar, a partir de amanhã (6/8) até sexta-feira (8/8), da Formação de Multiplicadores do Curso de Conselheiros Administrativos. O curso, promovido pelo Sescoop, tem como objetivo oferecer novas perspectivas sobre aspectos relevantes do processo de gestão nas cooperativas. A iniciativa visa ainda estabelecer uma melhor interação e homogeneização da linguagem no sistema.
O curso, segundo a coordenadora de capacitação da Gerência de Apoio ao Desenvolvimento em Gestão (GEADG) do Sescoop, Soraya Santos, foi planejado para ser desenvolvido em três dias, totalizando 24 horas. Serão seis módulos: Painel de Expectativas / Papel do multiplicador; Entendendo o cooperativismo e a cooperativa; Constituição de cooperativas; Conselho de Administração; Administração I – Plano estratégico / Plano de ação e Cultura da Gestão.
"O otimismo é um sentimento evidente na fala de Daniel Ferrari, coordenador do Programa de Formação de Nova Lideranças da Cooperativa Agropecuária Auriverde,
Ao falar da experiência com 30 jovens que ingressaram no programa, Ferrari explicou que o grupo é formado por filhos de associados que estão conhecendo e se envolvendo com os princípios e ideais que norteiam a doutrina cooperativista. “Já temos alunos que querem se tornar associados, pois, viram no cooperativismo uma forma de dar continuidade ao trabalho de seus pais.” O grupo iniciou as atividades em julho deste ano e os encontros ocorrem aos sábados, na sede da própria cooperativa.
Ferrari ressaltou que o programa pode mudar a realidade da região e contribuir para que os jovens fixem sua residência no meio rural. “As meninas, por exemplo, mudaram a opinião sobre sair de Cunha Porã para trabalhar em cidades vizinhas, pois acreditam que o cooperativismo é uma alternativa de trabalho e renda”. Ele explicou que o presidente da cooperativa Auriverde, Claudio Post, valoriza a participação do jovem e tem sido o maior incentivador do Programa.
No norte do País, o Programa também começa a despertar o interesse de jovens da Cooperativa Agro-frutífera de Urucará (Agrofrut), no Amazonas. As aulas, que começam no dia 16, terão a participação de 26 jovens. Antônio Carlos Fonseca, presidente da Cooperativa e presente a Seminário, disse que a participação do jovem é fundamental para o crescimento da cooperativa que conta hoje com 50 associados.
“Eles vão garantir a continuidade da cooperativa”, diz Fonseca, ao destacar o conhecimento e a disposição dos jovens para isso. “Queremos que eles se sintam valorizados e que permaneçam trabalhando pelo desenvolvimento da região com qualidade de vida”. Afirmou ainda que o trabalho tem a supervisão do Sindicato e Organização das Cooperativas do estado do Amazonas e da unidade estadual do Sescoop/AM. “A OCB-Sescoop/AM sempre nos auxiliou, desde o pré-natal, nascimento e crescimento da cooperativa.”
O Seminário que tem a coordenação da Gerência de Apoio ao Desenvolvimento em Gestão (GEADG), do Sescoop, continua até amanhã (5/8). É dirigido a coordenadores e educadores do Programa Formação de Jovens Lideranças Cooperativistas e tem como objetivo conhecer as atividades desenvolvidas nos estados onde o programa foi implantado.
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Com o tema “Promoção e Desenvolvimento da Saúde”, três grandes eventos estão programados para ocorrer,
Os eventos resultam de uma parceria entre a Unimed Norte/Nordeste, a Unicred e a Associação da Mulher Unimediana. A proposta é discutir assuntos atuais de interesse das operadoras de planos de saúde, das cooperativas de crédito e outras questões sociais e políticas que envolvem a gestão da saúde no Brasil.
Além de palestras magnas e encontros técnicos, será realizada a Feira de Negócios Unimed, com a presença de diversos expositores. Inscrições ou mais informações, nos seguintes sites: www.unimed-nne.com.br ou www.unicred-nne.com.br. (Fonte: OCB-Sescoop/PE)
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A previsão para o setor de varejo da cooperativa paranaense Cocamar é de um faturamento ao redor de R$ 320 milhões em 2008, contra R$ 265 milhões de 2007. O crescimento desses números, segundo o departamento de Marketing da cooperativa, está baseado principalmente na expansão das vendas de itens como óleos vegetais, bebidas a base de soja, café torrado e moído, entre outros. O óleo de soja Cocamar, líder disparado dentre todos os produtos, está entre os 7 mais consumidos no País.
Apostando suas fichas no mercado de café, cuja demanda cresce 5% ao ano em média no Brasil, a cooperativa conta, além do produto torrado e moído, também com café gourmet e capuccino.
A linha de néctares de frutas – são diversos sabores, nas versões tradicional e light – é outra que avança na preferência dos consumidores.
Os produtos da Cocamar são distribuídos em toda a região Sul do País e parte do Centro-Oeste. Cerca de 40% das vendas estão concentradas no concorrido mercado do interior paulista. (Fonte: Cocamar)
"Com o objetivo de discutir estratégias de integração que possam fortalecer política, institucional e comercialmente as cooperativas da América Latina, será realizado, na terça-feira (5/8), na Sala da Congregação da Faculdade de Economia (FEA) da Universidade de São Paulo (USP), dentro da programação dos Seminários e Debates Prolam/USP 20 anos, o evento “Cooperativismo na América Latina: discutindo Estratégias de Integração”, das 14 às 17 horas. O evento tem a organização do Prolam em parceria com o Programa de Estudos e Pesquisas em Economia Empresarial e Controladoria em Cooperativas, da FEA-USP/RP. A parceria organiza, em seguida, o V Encontro de Pesquisadores Latino-Americanos de Cooperativismo.
A abertura e coordenação dos trabalhos do seminário sobre cooperativismo serão realizadas pela professora Maria Cristina Cacciamali. Entre seus diversos títulos, é Doutora em Economia pela Universidade de São Paulo (USP) e Pós-Doutora pela University of New Mexico e pelo Massachusetts Institute of Technology (MIT). Deteve a cadeira Simon Bolivar no Institut des Hautes Étude de L´ Amérique Latine e é ex- presidente da Associação Brasileira de Estudos do Trabalho (2001-2003), além de assessora especializada da Organização Internacional do Trabalho (OIT) para o seguimento dos Direitos Fundamentais no Trabalho (2001-2008).
Estão confirmadas as presenças, na mesa de debate, de Francia Borowy da ACI-Américas, Daniel Betancurt, da Reunião Especializada de Cooperativas do Mercosul (RECM), Prof. Dr. Sigismundo Bialoskorski Neto, Coordenador do Programa de Estudos e Pesquisa em Economia Empresarial e Controladoria em Cooperativas, Prof. Ralph Panzutti, Consultor Cooperativista.
Prolam/USP – O Programa de Pós-Graduação em Integração da América Latina (Prolam/USP) comemora 20 anos em 2008, com uma programação de eventos variados sobre a América Latina. Trata-se de um programa de interunidades, reportado diretamente à Pró-Reitoria de Pós-Graduação da Universidade de São Paulo (USP). O projeto científico do Programa - Cursos de Mestrado e Doutorado tem os seguintes objetivos: produzir conhecimento sobre diferentes processos de integração - político, econômico, social e cultural, da região latino-americana (Brasil, América Hispânica e Caribe); formar recursos humanos de excelência acadêmica, versados sobre temas da integração; e fortalecer laços políticos, sociais e culturais entre o Brasil e demais países da região.
A sala da Congregação da FEA-USP fica na avenida Prof. Luciano Gualberto, 908, Cidade Universitária – São Paulo - SP. Mais informações: (11) 3091-3589.
O Sescoop/SP divulgou a relação de treinamentos abertos previstos para os próximos cinco meses, que serão oferecidos na sede da organização, em São Paulo. Os três primeiros serão realizados em agosto: Desenvolvimento de Analista de Treinamento, nos dias 14 e 15, Matemática Financeira Aplicada, 21 e 22, e Marketing para quem não é de Marketing. Os treinamentos são gratuitos para funcionários e cooperados de cooperativas regulares no Sistema e são desenvolvidos com o apoio de empresas especializadas.
A programação dos treinamentos do Sescoop/SP leva em conta necessidades das cooperativas, pensando na aplicação prática dos conteúdos no cotidiano dos empreendimentos cooperativos. As empresas escolhidas serão co-responsáveis pela certificação e estão comprometidas com a qualidade e a excelência do conteúdo, metodologia e didática dos treinamentos.
Mais informações: (11) 3146-6241 ou
Confira a programação para os próximos meses:
Setembro
4 e 5 – Redação Comercial
11 e 12 – Excel Módulo I
18 e 19 – Técnicas de Vendas
25 e 26 – Lei das S/A – 11.638/07
Outubro
2 e 3 – Contabilidade Internacional
9 e 10 – Responsabilidade Social e Sustentabilidade
16 e 17 – Nota Fiscal Eletrônica
23 e 24 – Jogos e Danças Cooperativas
Novembro
6 e 7 – Planejamento Tributário para Cooperativas
13 e 14 – Trade Marketing
20 e 21 – Liderança para Resultados
Dezembro
1 e 2 – Legislação Trabalhista e Rotinas em Administração de Pessoal
15 a 17 – Formação de Conselheiros Fiscais (Fonte: Sescoop)
Coordenadores e educadores do Programa Formação de Jovens Lideranças Cooperativistas vão se reunir na próxima segunda-feira e terça-feira (4 e 5/8), na sede da Organização das Cooperativas Brasileiras (OCB), em Brasília (DF), para realizar um diagnóstico das atividades desenvolvidas até o momento. Participarão oito representantes de estados onde o programa já foi implantado. “Queremos que durante o Seminário os participantes tragam suas experiências e resultados para aprimorar o programa e, se necessário, readequar sua estrutura”, diz Jorge Toledo, coordenador de Promoção Social da Gerência de Apoio ao Desenvolvimento em Gestão da OCB (GEADG).
O programa está em funcionamento há cerca de quatorze meses, tendo como marco inicial a primeira reunião precursora ocorrida na unidade estadual do Paraná do Serviço Nacional de Aprendizagem do Cooperativismo (Sescoop-PR). Fazem parte do programa 10 estados. São eles: Paraná, Alagoas, Rio de Janeiro, Bahia, Pará, Santa Catarina, Espírito Santo, Amazonas, Pernambuco e São Paulo. Para Toledo, o Jovens Lideranças já obteve avanços importantes: “Foram realizados, neste primeiro semestre, reunião com os coordenadores dos projetos –pilotos, o primeiro intercâmbio com alunos e professores no estado de Alagoas e, agora, o Seminário Nacional do Programa de Formação de Jovens Lideranças Cooperativista”, diz.
O Seminário está dividido em três momentos com intuito de facilitar a construção participativa dos objetivos propostos. Está previsto um debate em plenária, com dois profissionais que irão apresentar e discutir com os participantes o empreendedorismo e o protagonismo juvenil em duas óticas diferentes, uma voltada para as necessidades e aprendizagem do jovem e a outra com foco nas oportunidades que podem ser oferecidas a esta faixa etária.
Num segundo momento, serão formados dois grupos de trabalho em espaços diferentes para oferecer aos professores a oportunidade de discutir e propor conteúdo e material do curso de formação, e para os coordenadores, a discussão sobre a organização e gestão do programa, visando a sua readequação. Finalmente, acontecerão apresentações e debate em plenária para que os participantes possam falar de suas experiências, demonstrando suas especificidades locais.
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